毕业季到来， 6月21日，平顶山市夏季人才交流大会在市人才交流中心举行，提供4297个岗位，达成初步就业意向2100余人。
当日共有119家企业4297个岗位到场揽才，市内外各类专业技术、管理、营销人才，应届高校毕业生进场择业洽谈。据统计，此次参会单位多为非公有制经济企业，其中市场营销/公关/销售、技工、高级管理岗位需求位居前列。此次人才交流大会对招聘岗位的学历要求较宽，从汇集的招聘岗位信息来看，未加学历限制占岗位总数的77.29%，要求大专学历的岗位占12.9%，要求本科及以上学历的岗位仅占9.81%。这与以往招聘设置高学历门槛形成鲜明对比，也显现了企业用人重能力、重技能的趋势。大会当日进场求职者人数3600余人次，达成初步就业意向2100余人。
为更好地满足企业招工需求，扩大公司影响力和知名度，也为了给求职者提供更好的就业服务，在交流大会前一周，线上招聘活动已在平顶山人事人才网（www.pdsjob.cn）上进行。求职者通过线上了解招聘岗位要求和待遇，在线下现场应聘时更有针对性，更节省了筛选海量信息的时间。大会结束后，线上招聘活动还将持续至7月底，继续为参会企业和求职者提供对接平台。网络招聘与现场招聘相结合，线上、线下同步联动，提高了招聘效率，更好地服务了用人单位和求职人员。（记者 沙星海）
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